诚信为本，市场在变，诚信永远不变...
职中欧体育场：工作资产的投资评估原则
经济衰退使我们认识到只有工作才是家庭财政稳定的真正来源。“工作资产”从来没有像此刻这样受到人们的投资重视。
通过人的四个内在积累：“兴趣、技能、价值观、个性风格”和四个外在因素：“职业机会、工作生活经历、学习经历、遇到的重要的人”相互作用，这八个因素最后会通过“自我认知、同理心、审时度势”这三方面表现出来投资。
四内因、四外因通过一定比例勾兑在一起之后表现出来的三方面，即是影响我们工作资产的三大要素。第一，自我认知—明白我是谁。我的职场核心竞争力是什么。第二，同理心—明白对方是谁。了解对方要达到的目的是什么。第三，审时度势—明白大环境。公司的大环境如何，大从社会环境来说，这是趋势还是过时，等等。
“一个人的职业生涯真的需要规划吗?在目前就业形势严峻的状况下，规划有用吗?如何厘清工作这项资产中的关键因素?我们的建议是盘点你四个方面的‘财产’：技能(提供给人的是发展路径而不是外界的评价)、兴趣(提供给人的是意愿或者动机，而不是测试的分值)、价值观(提供给人的是创造和表达，而不是社会地位。价值观给人带来目标感，这种目标感是存在，而不是期待)、个性风格(提供给人的是基因和经历带来的交织投资评估，而不是道德修养)。另外，你还要时刻关注四个外在因素：职业机会、工作生活、经历、学习经历和生活中重要的人。”
“ 四个方面的内在积累加上四个外在因素，最终形成了一个人在职业生涯会自觉不自觉表现出来的自我认知、同理心、审时度势。而这三种能力决定了一个人在职业生涯中快乐不快乐，顺利不顺利，成功不成功。这就是所谓的‘不是你是谁， 而是什么使你成为你是谁。’”
第一，它符合成本最小的道理， 工作的固定成本最小，沉没成本最少。而且因为前期投入(工作学习经历)的成本利用率比较高—能做什么样的工作跟每个人的前期投入有很大关系，大概率上来说是正比，所以基本上投资工作，只要投资，就有收益，只是因为投资方法的不同而收益不同。
第二，它的投资回报率最大，而且稳定，这具体表现在你获得的有形和无形资产上面。第三，工作的过程本身即相当于在持续追加投资，你在工作中学到的东西都能在合适的时机转化为新的资产。第四，工作是人和社会减少摩擦系数、积累有效资源的最好办法。
我们拿“ 读书”、“ 创业” 同“ 工作” 做一个比较，先说读书，很明显这是一个沉没成本，必须到工作之后，这种前期的投入才可能有机会产生回报，且这种回报还是通过工作来体现的;第二个，创业相对来说风险大，而成功的概率却非常低，也就是说创业的投资回报率总体水平偏低，在这样的情况下，工作无疑是个稳扎稳打的投资行为。
某种程度上，“工作资产”和“人力资本”的概念比较像，工作资产是个体通过人力资本投资形成的，存在于单独个体本身，它能够为其带来持续性的收入来源，工作资产的复利丰厚，基本上与投资幅度成正比。
既然是资产， 它一定包含两个方面：有形资产，通过工作我们实际获得的工资、奖金等等;无形资产，即用实物无法衡量的部分，比如工作中认识的重要的人，提升工作专业性的培训，公司里你的职位……无论是有形还是无形资产，都涉及一个最基本的问题：如何获得这种资产。并且，对于你已经获得的这部分“工作资产”，应该如何去让它保值和增值。
第一，它是否可以继续使你的专业能力增值中欧体育，或者以低投入就可以培养你的专业能力。
第二，通常人们在选择工作中欧体育的时候是一种“我想做什么”的心态，特别是8 0 后—如果你把工作作为一项投资，那么你喜欢做什么跟你想做什么是不重要的，重要的是首先要知道你在这个场合或者平台上需要做什么，这是一个供求关系的问题。第三， 是否可以进行资源整合， 因为没有一种资源比在工作中建立的联系更能有效。
第五，评估这项投资的规则你是否可以遵守，确定自己能否承担投资失败的责任。
比如，遇到一个很麻烦的上司怎么办? 其实很好办。第一，你要看这个上司的麻烦是他个人性格问题还是能力问题，如果是性格问题而不是能力问题，跟着他能学到东西，那你就要学会接受那种麻烦，因为要相信一点：上司肯定没有客户那么麻烦， 你们至少还是站在同一个利益面;第二，如果是上司本身能力有问题，那你就要看这个部门有没有问题，如果这个部门蒸蒸日上，只是上司能力有问题，那就看是否可以调换到别的部门。如果不行，那就要用长线思维来考虑， 判断上司在短期内是否会有职业方面的变化，然后再做相应的个人规划。总之，尽量把“投资风险”降到最低。
还有，如果你的上司和客户同时要求你做一件事，在时间不可以调和的情况下，一定要先把客户的事当回事，客户的抱怨也一定要注意。因为客户有可能跟你很久，尤其是销售，客户往往会跟着销售换公司，但是老板不会跟你很久。一定要学会评估一件事情的长期效果，而不是短期效果。
2、本网其他来源作品，均转载自其他媒体，目的在于传递更多信息，不表明证实其描述或赞同其观点。文章内容仅供参考。
3、若因版权等问题需要与本网联络，请在30日内联系我们，电话，或者联系电子邮件：，我们会在第一时间删除。
网友评论仅供其表达个人看法，并不表明本网同意其观点或证实其描述，发言请遵守相关规定。
开元森泊旅游投资公司总经理叶建平：年轻的消费者钟情国货品牌 国货度假品牌进入可与国际品牌竞争时机
世茂集团副总裁、上海世茂酒店管理有限公司|太阳集团见好就收9728董事长兼总裁、世茂喜达酒店集团总裁唐鸣：酒店未来投资两个关键词：“重仓中国、下沉市场”
深圳将推动“恢复深交所主板上市功能”，A股全面铺开注册制有望注入新鲜血液
机构预测2021年万亿增量资金入市可期：公募400张批文备战 渠道竞赛拼实力
对话证监会首席稽查罗子发：落实“零容忍”工作方针 依法从严打击证券违法活动 持续塑造良好市场生态
长征起点 数字经济再出发：2020中国服装论坛高端制造与设计协同创新峰会群雄论剑
精准供需对接，（广东•普宁）中国服饰新零售大会暨内衣供应链选品对接会现场异常火爆
深圳将推动“恢复深交所主板上市功能”，A股全面铺开注册制有望注入新鲜血液
对话证监会首席稽查罗子发：落实“零容忍”工作方针 依法从严打击证券违法活动 持续塑造良好市场生态
机构预测2021年万亿增量资金入市可期：公募400张批文备战 渠道竞赛拼实力
VISION STREET WEAR × STEVE AOKI 全球限量联名鞋款 #SCRATCH# 正式发售
药品注册造假、人类遗传资中欧体育源犯罪入刑，生物医药企业发展如何避踩“红线”？
杨幂从出道以来身价一直不跌，各种类型的电视剧纷纷上映，身材瘦弱的她担当者属于自己的一面，接下来请看她的最新搭配。
扫一扫关注中欧体育
